O Brasil está prestes a se tornar o lugar mais complexo para o comércio com a Indonésia até 2021; O relatório do painel DMF revela que os Estados Unidos e o Reino Unido são mais simples

Londres, 28 de junho de 2021 / PRNewswire / – Um relatório abrangente do DMF Group, um provedor líder de serviços profissionais, analisa as regras, regulamentos, taxas de impostos, penalidades e questões de conformidade em 77 jurisdições, que respondem por 92% do PIB mundial e 95% da rede global fluxos de investimento direto.

Anualmente, são rastreados 292 indicadores, fornecendo dados que incluem as principais características do negócio, prazo de integração, remuneração e benefícios e compliance.

Brasil Este ano é a jurisdição mais complexa, que lidera a lista das seis América latina Nos dez principais países México, Colômbia, Argentina, Bolívia E Costa Rica Logo atrás. Do Brasil O ranking deve muito à burocracia: as empresas se cadastram quando se fundem com três instâncias distintas (federal, estadual e municipal). Além disso, as taxas de impostos variam de cidade para cidade e de estado para estado.

França E Polônia Classificado em 2º no ranking europeuWL E 10º Muito complicado. Indonésia, Em sexto lugar, tem a mesma jurisdição na APAC nos dez primeiros lugares.

Dinamarca E Hong Kong Jurisdições simples, seguindo isso Ilhas Cayman, Irlanda E Curaçao. Dinamarca O sucesso é impulsionado por um processo de integração direta, aceitação de documentos em inglês e digitalização.

O Reino Unido caiu para 58º, Ou seja, fazer negócios é fácil. A decisão do Brexit com novos acordos comerciais internacionais também traz maior clareza e estabilidade. A familiaridade com os processos fiscais digitais aumentou e o ambiente legislativo se estabilizou – mudanças legais resultantes de requisitos econômicos mais elevados de material provavelmente não serão aprovadas nos próximos cinco anos.

Nações Unidas O 7º lugar continua a ser um lugar atraente para se estarº Pelo menos não complicado. Fatores que facilitam os negócios, uma reviravolta de três semanas para se conectar por meio de um órgão, a capacidade de pagar impostos de uma conta bancária estrangeira e os diretores corporativos não precisam ser residentes nos Estados Unidos.

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CEO do DMF Group Mark Weil Disse: “Nosso relatório de 2021 foi escrito à sombra do Govt-19 e dos obstáculos para viagens, comércio e saúde que ele trouxe. Estamos felizes por fazer parte da equipe .F.

“A observação contínua de nosso relatório complexo de oito anos é que alguns dos mercados mais atraentes para operar são muito complexos e muito puníveis por errar. As empresas geralmente têm um pequeno número de grandes sites, muitas vezes em locais relativamente simples de operar. A exposição devido à ‘cauda complexa’ é um fator de risco. “

Além de analisar 77 locais, o relatório identifica os principais temas que moldam o cenário global de negócios e o ambiente regulatório.

Multas severas

As penalidades por não conformidade aumentaram em todo o mundo. As penalidades são a penalidade mais comum por má conduta contábil e fiscal imposta a empresas sem registro fiscal em 93% das jurisdições até 2021, em comparação com 84% no ano passado.

As penalidades são mais severas em jurisdições complexas. Globalmente, 45% das jurisdições podem suspender a licença operacional para fazer negócios sem registro fiscal, aumentando para 70% das jurisdições mais complexas. Desde 2020, as penalidades por erros em relatórios e pagamentos de impostos também aumentaram.

Ascensão da gestão responsável

O foco renovado é garantir que as empresas operem com responsabilidade em todas as operações de negócios, desde a contratação de trabalhadores até o pagamento de impostos e a garantia de estruturas transparentes.

Requisitos como UPO e BSC têm sido consistentes desde 2020, assim como a porcentagem de jurisdições que aceitam registros de propriedade, provando que os processos de transparência são consistentes ano após ano. O relatório mostra que a exigência de fornecer informações do UBO e / ou PSC ao Federal Register é muito alta na EMEA em 82% das jurisdições, em comparação com 43% na APAC.

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O envolvimento obrigatório de terceiros nas atividades comerciais aumentou. Em 2020, 17% das jurisdições exigiam que uma empresa contratasse e certificasse um contador certificado, contra 27% em 2021.

Impacto da Covid-19 na digitalização, mão de obra e salários

O processo da Covid-19 acelerou as tendências de digitalização e simplificação da comunicação entre empresas e funcionários do governo. Em 2021, a notificação automática de todos os funcionários estaduais envolvidos quando uma empresa se fundiu aumentou para 14% da jurisdição global, ante 6% em 2020.

Algumas jurisdições permitem temporariamente assinaturas digitais, o que nossos especialistas prevêem que será uma mudança de longo prazo. Em contraste, houve atrasos significativos em tais jurisdições Colômbia E Argentina As reuniões são necessárias para processar os documentos de integração.

O relatório destaca como a epidemia mudou a forma como as empresas gerenciam seus funcionários. Em 2021, 20% das jurisdições permitiram que as empresas dispensassem um funcionário sem motivo, ante 29% em 2020. Da américa do norte As 14 jurisdições foram as que mais contribuíram para esse declínio, com 64% permitindo essas dispensas em 2020 e 23% em 2021.

O trabalho à distância e a globalização dos trabalhadores trazem desafios dentro e fora da jurisdição de emprego. Nos Estados Unidos, as empresas Covid-19 levaram à contratação de trabalhadores remotos em diferentes estados, trazendo consigo desafios salariais porque o imposto de renda é determinado e declarado no nível estadual.

Dez melhores e dez mais baixos

1. Brasil
2. França
3. México
4. Colômbia
5. Turquia
6. Indonésia
7. Argentina
8. Bolívia
9. Costa Rica
10. Polônia

68. Maurício
69. El Salvador
70. Holanda
71. EUA
72. Ilhas Virgens Britânicas
73. Cura க்கோ ao
74. Irlanda
75. Ilhas Cayman
76. Hong Kong
77. Dinamarca

Para mais informações entre em contato:

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Arquito Giampolo, Gerente Global de Comunicações Externas
[email protected]
D: +44 7983314989

Daniel Recentes, Administrador de Comunicação Externa
[email protected]
D: +55 119 7477 5453

Sobre a equipe DMF

O DMF Group é um provedor líder de serviços essenciais de gerenciamento, permitindo aos clientes investir e operar com segurança em todo o mundo, com 9.100 profissionais e 120 escritórios em 85 jurisdições.
www.tmf-group.com

SOURCE TMF Team

Links Relacionados

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Tadday Köhler

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